まずは「出会う」ことから。あなたの最初の一歩を待っています！
ナレッジオンデマンドは、ドキュメンテーションの変革において培ってきたIT技術・知識をもとに、 SES事業を発展させてまいります。 教育や進捗に対するヒアリングを大事にしながら、通年で新たな仲間を採用しています。
事業内容
マニュアル制作・公開プラットフォーム「WikiWorks」
WikiWorksは製造業における使用説明書やサービスマニュアル。 金融業界・サービス業界における業務マニュアルの執筆・公開プラットフォームとして多くの大手企業様に採用いただいております。
先端ソフトウェア開発
ドキュメンテーションの知見と最新のWebサービス技術を組み合わせ、さまざまな情報系システムの開発実績を持ちます。 多くの製造業が、ユーザーとのOne to Oneの仕組みを構築し、アフターセールスにつなげることを目的に、マニュアルのデジタル化に取り組みはじめています。ナレッジオンデマンドはWikiWorks以外のIT製品やOSS技術をベースに、これらのニーズに応える開発を行っています。
Atlassian（アトラシアン）事業
WikiWorksのベースとなる製品はAtlassian社のConfluenceです。弊社は5年間に渡るConfluenceのアドオン開発の経験をベースに、Atlassian製品の販売だけでなく、同製品の価値をさらに高めるアドオン開発を提供しています。
トータル人材サービス事業
※トータル人材サービス事業の第一弾としてSES事業発足しました。SES事業の初期発展を伴走してくれるエンジニアさんを募集しています！
会社情報
会社名
ナレッジオンデマンド株式会社
所在地
電話番号
03-6378-1088 （FAX: 03-4236-8923）
代表取締役
宮下知起
設立日
2005年8月15日
資本金
1億1982万円（資本準備金含む）
加盟団体
・DITAコンソーシアムジャパン会員
・一般財団法人テクニカルコミュニケーター協会会員
資格
・情報セキュリティ ISO/IEC 27001:2013 (JIS Q 27001:2014)
・労働者派遣事業 13 – 315294
ナレッジオンデマンドの自由な働き方
チームワーク・人が
好きな方
スキルアップ・成長
したい
リーダ・プロマネを
目指したい
会社と一緒に
成長を楽しめる人
下記のフォームよりエントリーください。
社員インタビュー
募集要項
募集職種
・オープンWeb系
・汎用機系システムエンジニア
・プログラマー
・プロジェクトマネージャー
・プロジェクトリーダー
・ERP、Salesforce、ServiceNowなどの導入コンサルタント
仕事内容
各種言語でのシステム開発
【言語】 Java ／ JavaScript ／ PHP ／ C ／ C++ ／ C# ／ .NET ／ delphi ／ Python ／ COBOL など
【工程】 要件定義／基本設計／詳細設計／開発／テスト／保守・運用
【業務】 製造業／保険／金融／流通／運輸 など
・あなたの希望・志向をヒアリングし、ご経験やスキルを活かせる参画プロジェクトを一緒に考えます。
・リーダー・マネージャー経験がある方は、若手・中堅 SE を育成・牽引するポジションをお任せします。
・リモートワーク（フルリモート含む）が可能な案件多数ございます。
雇用形態
正社員（試用期間3ヶ月）※試用期間中の待遇変化なし
勤務時間
9:30～18:30（休憩60分）
または、各参画プロジェクトの勤務時間に準ずる
勤務地
都内近郊のプロジェクト先、本社、自宅
※参画プロジェクトは、通勤の便を考慮いたします。
【本社】東京都千代田区大手町
【勤務地エリア】東京23区／川崎市／横浜市など
想定給与
経験・スキル・前職給与を最大限考慮の上決定します。
【SE】 年収340万～ 400万円（月給22万～26万円）
【リーダクラス】 年収400万～ 490万円（月給26万～32万円）
【PL・PM】 年収490万～ 620万円（月給32万～41万円）
・残業代は別途全額支給
・通勤手当 全額支給
【実際の給与例】
・年収399万円 20代後半エンジニア
・年収439万円 30代前半リーダ
・年収508万円 30代後半 PL
・年収560万円 40代前半 PM
・年収660万円～ 730万円 課長・部長クラス
賞与
年2回（6月、12月）
※2021年度実績 月給の〇ヵ月
昇給
年1回（4月）
休日休暇
・年間休日120日
・完全週休2日制 (土・日)、祝日
・年末年始休暇 (6日)
・夏季休暇 (5日)
・慶弔休暇
・有給休暇 (10～20日)※入社半年経過時点で10日付与
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
福利厚生
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・リファラル制度
・退職金制度
・積み立てNISA補助、書籍購入手当、セミナー受講手当
・テレワーク手当
選考の流れ
1.書類選考
履歴書、職務経歴書をご送付ください。
2.一次面接
所要時間：約60分 場所：本社またはリモート
3.最終面接・適正検査
所要時間：約60分
4.内定
条件面接・ 入社日はご相談ください。
FAQ
社員約14名に対し、男性4：女性1の割合です。